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Titel
Text copied to clipboard!Lohnbuchhalter
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Lohnbuchhalter, der unser Team verstärkt. In dieser Rolle sind Sie für die genaue und rechtzeitige Verarbeitung der Gehaltsabrechnungen verantwortlich. Sie stellen sicher, dass alle gesetzlichen und unternehmensinternen Richtlinien eingehalten werden. Ihre Aufgaben umfassen die Verwaltung von Mitarbeiterdaten, die Berechnung von Gehältern, Abzügen und Boni sowie die Bearbeitung von Anfragen und Problemen im Zusammenhang mit der Gehaltsabrechnung. Sie arbeiten eng mit der Personalabteilung und der Buchhaltung zusammen, um sicherzustellen, dass alle finanziellen Transaktionen korrekt erfasst werden. Ein tiefes Verständnis der Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozesse sowie der relevanten Gesetze und Vorschriften ist unerlässlich. Sie sollten über ausgezeichnete analytische Fähigkeiten verfügen und in der Lage sein, komplexe Probleme zu lösen. Wenn Sie detailorientiert sind und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Verarbeitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen
- Verwaltung von Mitarbeiterdaten und -akten
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
- Bearbeitung von Anfragen zur Gehaltsabrechnung
- Zusammenarbeit mit der Buchhaltung
- Erstellung von Berichten und Analysen
- Überwachung von Abzügen und Boni
- Unterstützung bei der Jahresabschlussprüfung
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung
- Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office und Lohnabrechnungssoftware
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten
- Detailorientierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Wie gehen Sie mit komplexen Gehaltsabrechnungsproblemen um?
- Welche Erfahrungen haben Sie mit Lohnabrechnungssoftware?
- Wie stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicher?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit der Buchhaltung geben?
- Wie organisieren Sie Ihre Arbeit, um Fristen einzuhalten?
